移動信息化研究中心 分析師 丁兆增
這里是移動信息化研究中心在 T 客匯上的研報(bào)專欄。我們每周針對企業(yè)服務(wù)領(lǐng)域,進(jìn)行深度解讀。
移動信息化研究中心于9月29日發(fā)版的《企業(yè)移動化建設(shè)——“官僚主義”之風(fēng)盛行》一文中指出,企業(yè)高管出工不出力的“官僚主義”作風(fēng)在企業(yè)移動信息化的建設(shè)中普遍存在,而國有企業(yè)“災(zāi)情”尤為嚴(yán)重。
如果將視野擴(kuò)展至移動信息化的建設(shè)和使用過程,將參與者分為大、中、小型企業(yè),中型企業(yè)高管這股“清流”在夾縫中蜿蜒而來。
清流1:建設(shè)過程——中型企業(yè)高管全程參與度較高
在移動信息化建設(shè)中,企業(yè)高管的參與度達(dá)到了96.4%,移動信息化儼然已經(jīng)成為了一項(xiàng)企業(yè)高管十分重視的系統(tǒng)工程。
然而在這種超高參與度的環(huán)境下,絕大部分的企業(yè)高管都處于牽頭發(fā)起加最后驗(yàn)收的狀態(tài)。其中只有200-500人的中型企業(yè)的高管表現(xiàn)較好,42.1%的高管處于這種狀態(tài),遠(yuǎn)低于200人以下小型企業(yè)的53.3%和500人以上大型企業(yè)的65.0%??梢钥闯?,中型企業(yè)的高管不僅局限于牽頭發(fā)起移動信息化建設(shè)并在最后階段驗(yàn)收成果,而對于移動信息化全過程的參與度相對較高。
清流2:使用階段——中型企業(yè)高管使用最為頻繁
數(shù)據(jù)顯示,55%的200-500人中型企業(yè)高管經(jīng)常使用移動信息化系統(tǒng),相較于200人以下小型企業(yè)的40%和500人以上大型企業(yè)的42.9%,處于一個(gè)較高的水平。因?yàn)橹行推髽I(yè)的高管對于移動信息化建設(shè)全過程的參與度較高,因此能夠時(shí)刻把握建設(shè)進(jìn)程,并且能夠提出自身的需求,促使移動信息化系統(tǒng)在導(dǎo)入過程中不斷完善已匹配需求,而高管自身對移動信息化也有了更加明確的認(rèn)識。在移動信息化建設(shè)的完成階段,項(xiàng)目結(jié)果與企業(yè)訴求的匹配程度較高,使得移動信息化系統(tǒng)在實(shí)際使用中的成功率相應(yīng)提升,所以企業(yè)高管會更為頻繁的使用該移動信息化系統(tǒng)。
中型企業(yè)這股“清流”為何“清”
小型企業(yè)由于其業(yè)務(wù)較為單一,業(yè)務(wù)節(jié)點(diǎn)較少,且內(nèi)部管理較為松散,同時(shí)小型企業(yè)的購買力相對不足,對移動信息化的需求程度較低。且絕大多數(shù)的小型企業(yè)并不會設(shè)有專門的負(fù)責(zé)信息化的高管,所以即使企業(yè)進(jìn)行移動信息化的建設(shè),也會有相當(dāng)大比例的企業(yè)并沒有專門的信息化負(fù)責(zé)人去全程參與。
大型企業(yè)最看重的是自身的業(yè)務(wù),企業(yè)首要目的是維持業(yè)務(wù)穩(wěn)定。大型企業(yè)信息化起步早,水平高,但是架構(gòu)較老,且大型企業(yè)的高管對于移動信息化的思想并沒有中小型企業(yè)的高管那么開放,進(jìn)行移動信息化建設(shè)往往是在部分業(yè)務(wù)節(jié)點(diǎn)進(jìn)行升級改造。大型企業(yè)由于自身組織架構(gòu)復(fù)雜,層級分明,所以負(fù)責(zé)信息化的高管并不會完全的去參與移動信息化建設(shè)的全過程,更多的是起發(fā)起和驗(yàn)收作用。
而中型企業(yè)介于小型企業(yè)和大型企業(yè)之間,具備較為成熟的內(nèi)部組織架構(gòu),而且業(yè)務(wù)增長需求旺盛。中型企業(yè)需要信息化系統(tǒng)輔助內(nèi)部管理,支撐外部業(yè)務(wù)。并且在移動信息化發(fā)展較為成熟的現(xiàn)在,具備一定購買力的中型企業(yè)會更加樂意去引入移動信息化系統(tǒng)來提升企業(yè)的內(nèi)部管理效率和業(yè)務(wù)能力,構(gòu)建自身的差異化競爭優(yōu)勢。
同時(shí)企業(yè)往往會設(shè)有專門的負(fù)責(zé)信息化的高管,他們的思想較為活躍,對于移動信息化的接受程度相對較高,而且引入的移動信息化系統(tǒng)將會作為提升企業(yè)競爭力的工具長時(shí)間使用。因此他們在移動信息化建設(shè)過程中會把握各個(gè)節(jié)點(diǎn),最大化的匹配企業(yè)需求,提升使用的成功率,在日益激烈的市場競爭中擁有自身的競爭優(yōu)勢。
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