8月10日晚間，已經退市許久的瑞幸突然爆出新融資消息。
據(jù)財聯(lián)社報道，瑞幸咖啡正在醞釀新一輪融資，參與者包括五星控股集團旗下產業(yè)資本投資平臺星納赫資本等。
對于此事瑞幸咖啡對外界回應稱：近期沒有任何融資安排。
此事雖只是烏龍，但從話題熱度上來看，資本與市場仍然在關注著瑞幸咖啡。
另外老虎證券ESOP發(fā)現(xiàn)，雖然目前瑞幸咖啡從納斯達克退市，但其股票仍然在粉單市場交易，8月10日其股票收盤價已達到了14.53美元/ADS，折合1.82美元/股。
截至2019年末，瑞幸還有近6000萬股的期權獎勵還未行權，加權平均行權價僅為0.0002美元/股。
即便瑞幸咖啡走到如今的境地，但對于拿了股權激勵的員工來說，手頭的期權仍然還是穩(wěn)的。
瑞幸實現(xiàn)全面盈利，上半年已進賬2.5億美元融資
瑞幸咖啡融資的消息雖是烏龍，但是能廣為流傳也說明了市場仍然對瑞幸保持期待。
首先瑞幸咖啡還并沒有“死”。
2020年，瑞幸從財務造假到退市摘牌，最終選擇支付1.8億美元才與美國證券交易委員會(SEC)達成和解。
瑞幸去年的境遇讓大眾一度以為，這家咖啡館就此要倒下去了。當時有消費者擔心瑞幸“倒閉”來不及用掉優(yōu)惠券，甚至還出現(xiàn)了排隊搶購瑞幸咖啡的情況。
但現(xiàn)實情況是瑞幸仍然在，而且似乎還過的不錯。
如今北京的商場、寫字樓里仍然可以頻繁的見到瑞幸咖啡的店面，上半年瑞幸咖啡還爆出了“生椰拿鐵”這個爆款產品，絡繹不絕的消費者也能證明，大眾還是愿意為瑞幸的咖啡買單。
老虎證券ESOP根據(jù)瑞幸更新的年報數(shù)據(jù)查詢到，截至2021年5月31日瑞幸還保持著3949家自營店和1175家合伙店，門店總數(shù)達到了5124家。
另外瑞幸還計劃在2023年開設4800至6900家直營店。
而且瑞幸似乎已經準備好告別虧錢補貼開店的日子。
為了降低成本，瑞幸咖啡過去一年采取了降低優(yōu)惠力度、精簡門店、裁員、暫停無人零售業(yè)務等舉措，在降本的同時還加快了產品上新速度。
而且這種舉措的效果還立竿見影。
早在去年12月，就曾有媒體報道瑞幸60%以上的直營門店已在當年11月實現(xiàn)了店面盈利。
另據(jù)Tech星球報道，瑞幸咖啡于今年5月、6月連續(xù)實現(xiàn)2個月度的盈利，金額在數(shù)千萬元。
在密集的利好消息加持下，新融資的消息能廣為流傳也就見怪不怪了。
而且退市后的瑞幸成功融資的事情已經有了先例。
老虎證券ESOP了解到，今年4月份瑞幸咖啡完成了總規(guī)模達2.5億美元的最高融資，投資方為大鉦資本和愉悅資本。
此次融資規(guī)模僅次于瑞幸咖啡2019年5.61億美元的IPO融資。
而且瑞幸近來的股價表現(xiàn)也著實不錯。
去年從納斯達克退市的瑞幸咖啡最終轉到了粉單市場，其股價最高漲到了15.58美元/ADS，相較于去年最低0.95美元的股價，妥妥的15倍股。
綜合來看，瑞幸的未來走向確實是值得大眾期待。
瑞幸員工的股權激勵仍然大賺
暫且不管瑞幸的未來究竟如何，僅從當前瑞幸的股價表現(xiàn)來說，曾經從瑞幸拿到股權激勵的員工們仍然能賺翻。
老虎證券ESOP了解到，早在2019年上市前瑞幸咖啡就發(fā)布了股權激勵計劃。
根據(jù)2019年計劃顯示，該計劃下股權激勵規(guī)模最高將達到7901.55萬股，主要以期權方式發(fā)放，解鎖機制為4年分批解鎖，即從2019年12月31日開始，每年歸屬25%。
可能會有人覺得瑞幸都退市了，現(xiàn)如今只能在粉單市場上交易，即便是拿了期權又有什么意義呢?
但事實卻恰恰相反，即便是在粉單市場，以前在瑞幸拿到股權激勵的員工們仍然能夠賺翻。
老虎證券ESOP發(fā)現(xiàn)，2019年當年，瑞幸向員工授出了2019年激勵計劃下的全部股份。
7901.55萬股期權在2019年被全部授出，授予價僅為0.0002美元/股，這代表著每股行權價格不到1分錢，簡直等于白送。
雖然受限于期權的4年分批解鎖機制，很多瑞幸員工拿到的期權還沒來得及解鎖套現(xiàn)，但以粉單市場目前接近15美元/ADS的股價來看，瑞幸的實際股價已經達1.8美元/股。
相比較行權價，瑞幸員工的股權激勵盈利空間已經超過了9000倍。
也就是說，瑞幸2019年發(fā)布的股權激勵方案如果放在現(xiàn)在，激勵總市值仍然達到了1.4億美元。
而且在今年1月份，瑞幸再次發(fā)布了2021年股權激勵計劃。
該計劃總規(guī)模高達2.23億股，現(xiàn)價市值更是高達4.05億美元，折合人民幣達26.27億人民幣。
總結
如今的瑞幸咖啡就像是一個重新站起來的年輕人，雖然摔了一跟頭但仍然活力滿滿，短期的挫折沒讓瑞幸難過太久，重新站起來的瑞幸可能比原來跑的更快。
本文數(shù)據(jù)來源于瑞幸公告、Tech星球、天眼查等。
老虎證券ESOP是老虎證券旗下的核心業(yè)務單元，目前已成長為國內領先的股權激勵綜合解決方案服務商，致力于為不同發(fā)展階段的企業(yè)實施并管理員工股權激勵持續(xù)賦能，目前已搭建了從方案咨詢設計、股權激勵系統(tǒng)管理、稅務優(yōu)化到在線行權交易等全生命周期服務體系，擁有超200人的綜合股權激勵相關的人力、法務、財務、稅務四大核心因素的專業(yè)服務團隊;量體裁衣設計更適合中國公司的激勵方案，同時自主研發(fā)的股權激勵管理系統(tǒng)擁有極佳的穩(wěn)定性和安全性，以及依托于強大技術的快速響應及定制化能力，大大提升了企業(yè)管理效率，讓老虎證券ESOP成為新經濟企業(yè)優(yōu)先選擇的ESOP服務伙伴。
老虎證券ESOP服務客戶包含已赴美/港/A股上市的企業(yè)，以及諸多處于創(chuàng)業(yè)期發(fā)展期和擬IPO的企業(yè)?？蛻舾采w醫(yī)療健康、文娛傳媒、汽車交通、企業(yè)服務、在線教育等30+個行業(yè)。目前累計服務客戶數(shù)量近200家，為100,000+企業(yè)員工提供ESOP服務，遍布全球30+國家和地區(qū)。
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